Legala er nå integrert med digipost, som betyr at du kan sende oppsigelsesbrev til ansatte via digipost. Denne guiden vil vise deg hvordan du kan sette opp og bruke løsningen.
<aside> ⚠️ Dersom en ansatt har en digipost-konto, blir oppsigelsesbrevet sendt gjennom digipost. Hvis en ansatt ikke har en digipost-konto, sendes oppsigelsesbrevet med posten.
</aside>
Gå til Administrer kontor via person-ikonet oppe i høyre hjørne av siden.
Velg fanen som heter “Digipost” og trykk på “DIGIPOST NETTSIDE”-knappen.
<aside> ⚠️ Merk at for å kunne registrere bedriften din, må den som oppretter ha signaturrett/prokura.
</aside>
<aside> 💡 Du kan endre innstillingene dine i digipost. Derfra kan du legge til adressen og logoen din (merk at det kan ta én arbeidsdag før logoen din er lagt til digipost-kontoen din).
</aside>
<aside> ⚠️ Det koster 15,- per ansatt hver gang du sender oppsigelser via Digipost.
</aside>
For å sende oppsigelsesbrev via digipost med Legala, velg fanen "Korrespondanse" i et bo. Deretter navigerer du til fanen som heter “Masseutsendelse bobehandling”.
Trykk på “Digipost”-knappen.
Da dukker det opp en boks med litt informasjon og vedlegg. Dersom du trykker på “Bekreft”-knappen, vil oppsigelsesbrevet bli sendt gjennom digipost.
Alle ansatte som du ønsker å motta oppsigelse gjennom digipost, må ha en postadresse og et personnummer. Hvis du mangler en postadresse, kan du bare trykke på “Bekreft”, og informasjonen vil bli sendt til alle ansatte med tilgjengelig kontaktinformasjon. Hvis du senere finner postadressen, kan du trykke på “Send igjen”-knappen, og oppsigelsen vil bli sendt til de ansatte som ikke fikk informasjon første gang du sendte den.